Prover RH contrata Analista de Departamento Pessoal para BH

Atividades:

Será Responsável por Todas as Rotinas 

do Departamento Pessoal, dentro 

das normas da empresa e legislação pertinente:

Admissão, Demissão, Férias, 

controle de documentações.

Gestão dos benefícios.

Administração do ponto eletrônico 

sistema TOTVS - Datasul;

Executar todo processamento 

da folha de pagamento, 

cálculo de encargos/tributos 

(processamento, conferência 

e emissão de guias, CAGED, GPS, RAIS e DIRF) 

décimo terceiro, abono e rescisão.

Realizar as homologações em sindicato 

e atuar como preposto audiência trabalhista.

Aplicar os conhecimentos e atuar 

mediante condicionantes da medicina do trabalho 

(PCMSO, PPRA, PPP).

Atender a solicitações dos funcionários 

referente a dúvidas (benefícios/contra-cheque/etc). 

Desejável: Conhecimento do E-SOCIAL.

Pré Requisitos:

Formação Superior em Áreas Afins

Excel Intermediário/Avançado 

Ter Atuado como Analista de D.P. 

executando todas as rotinas, inclusive folha 

de pagamento em empresas 

de Médio e Grande Porte.

Domínio das Rotinas de Departamento Pessoal, 

Legislação trabalhista, relações sindicais.

Experiência no Sistema TOTVS DATASUL 

Será um Diferencial. 

Remuneração: Faixa de R$ 2.800,00 a R$ 3.000,00. 

Benefícios:

VA, VR, VT, Plano de Saúde, plano odontológico, 

seguro de vida, PLR, descontos em faculdades 

e cursos de idiomas.

Os Interessados deverão enviar 

os Currículos e Pretensão Salarial 

para: curriculos@proverh.com.br 

especificando no campo “Assunto” o Nome da Vaga.