Atividades:
Será Responsável por Todas
as Rotinas do Departamento Pessoal,
dentro das normas da Empresa
e Legislação Pertinente:
Admissão, Demissão, Férias,
Controle de Documentações.
Gestão dos benefícios.
Administração do Ponto Eletrônico
Sistema TOTVS – DATASUL;
Executar todo processamento da folha
de pagamento, cálculo de encargos/tributos
(processamento, conferência e emissão de guias,
CAGED, GPS, RAIS e DIRF)
décimo terceiro, abono e rescisão.
Realizar as homologações em sindicato
e atuar como preposto audiência trabalhista.
Aplicar os conhecimentos e atuar mediante
condicionantes da medicina do trabalho
(PCMSO, PPRA, PPP).
Atender a solicitações dos funcionários
referente a dúvidas (benefícios/contra-cheque/etc).
Desejável: Conhecimento do E-SOCIAL.
Pré Requisitos:
Formação Superior em Áreas Afins
Experiência no Sistema TOTVS DATASUL
Excel Intermediário/Avançado
Rotinas de Departamento Pessoal,
Legislação Trabalhista, Relações Sindicais.
Remuneração: Faixa de R$ 2.800,00 a R$ 3.000,00.
Benefícios:
VA, VR, VT, Plano de Saúde, Plano Odontológico,
seguro de vida, PLR, descontos em faculdades
e cursos de idiomas.
Os Interessados deverão enviar
os Currículos e Pretensão Salarial
para: curriculos@proverh.com.br
especificando no campo
“Assunto” o Nome da Vaga.
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