Coordenador de Gestão Comercial para Triângulo Mineiro

Missão do Cargo : Planejar e Implantar a Gestão Comercial 

do Hospital,com o Objetivo de Aumentar Significativamente 

a Carteira de Convênios e o Faturamento.

Principais Atribuições :

Conhecer Todos os Serviços e Produtos do Hospital;

Estudar todos os contratos vigentes com suas tabelas e preços

Estudar todos os contratos vigentes com os clientes : 

Operadoras de Plano de Saúde,

Medicina de Grupo e Empresas de autogestão

Realizar visitas,negociar contratos e tabelas com os clientes atuais

Prospectar novos clientes em todas as cidades 

que compõem a macro região quer sejam clientes privados ou públicos

Requisitos Exigidos :

Disponibilidade de fixar Residência em Cidade Moderna,

de Médio Porte do Interior de Minas,

distante de Belo Horizonte em Torno de 300 a 450 Quilômetros;

Formação Superior,Preferencialmente em Administração de Empresas 

ou Enfermagem ou Gestão Hospitalar;

Desejável Pós-Graduação em Gestão de Marketing ou Gestão Comercial

Vivencia Comercial em Serviços Hospitalares;

Profissional proativo,dinâmico,possuidor de visão de sistêmica 

e maturidade pessoal.

Remuneração e Benefícios :

A Empresa oferece Salário Inicial 

entre 3.000,00/Mês a 4.000,00/Mês,no Máximo

Remuneração Variável Atrelada à Renegociação de Contratos 

e Aumento de Faturamento;

Seguro de Vida;

Vale Transporte;

Subsídio Parcial em Custos com Consultas,Exames e Internações

Ajuda para Alimentação.

Interessados enviar Curriculos para : procurasetalentos@gmail.com