Coordenador de Gestão Comercial para Triângulo Mineiro

Missão do Cargo : Planejar e Implantar a Gestão Comercial do Hospital,

com o objetivo de aumentar significativamente 

a carteira de convênios e o faturamento.

Principais Atribuições :

Conhecer Todos os Serviços e Produtos do Hospital;
Estudar todos os contratos vigentes com suas tabelas e preços;
Estudar todos os contratos vigentes com os clientes : 
Operadoras de Plano de Saúde,
Medicina de Grupo e Empresas de autogestão
Realizar Visitas,negociar contratos e tabelas com os clientes atuais;
Prospectar Novos clientes em todas as cidades que compõem 
a macro região quer sejam clientes privados ou públicos;

Requisitos Exigidos :

Disponibilidade de Fixar Residência em Cidade Moderna,
de Médio Porte do Interior de Minas,distante de Belo Horizonte 
em Torno de 300 a 450 Quilômetros;
Formação Superior Preferencialmente em Administração de Empresas 
ou Enfermagem ou Gestão Hospitalar;
Desejável Pós-Graduação em Gestão de Marketing ou Gestão Comercial
Vivencia Comercial em serviços hospitalares;
Profissional Proativo,dinâmico,possuidor de visão 
de sistêmica e maturidade pessoal.

Remuneração e Benefícios :

A Empresa Oferece :
Salário Inicial entre 3.000,00/Mês a 4.000,00/Mês,no Máximo;
Remuneração Variável Atrelada à Renegociação 
de Contratos e Aumento de Faturamento;
Seguro de Vida;
Vale Transporte;
Subsídio Parcial em Custos com Consultas,Exames e Internações;
Ajuda para Alimentação.

Interessados enviar Currículos para : procurasetalentos@gmail.com